badania pracownicze: wstępne, okresowe i kontrolne, badania wysokościowe, badania kierowców, badania uczniów i kandydatów na studia, badania sanitarno-epidemiologiczne, orzeczenia lekarskie
produkcja, budownictwo, praca biurowa, logistyka, edukacja, gastronomia, ochrona zdrowia i wiele innych
minimum formalności, przejrzyste warunki, rozliczenia bezgotówkowe. Zamów ofertę dla swojej firmy. Nie czekaj na kontrolę – zadbaj o zgodność z przepisami i zdrowie pracowników już dziś!
Zadzwoń na 539 428 505 lub skorzystaj z formularza kontaktowego
Prześlij skan lub zdjęcie skierowania. Odpowiemy na Twoje pytania i umówimy dogodny termin wizyty
Przyjdź w ustalonym terminie ze skierowaniem oraz dowodem tożsamości
Nasza oferta jest skierowana do:
Możliwość wykonania niezbędnych badań na miejscu, w trakcie wizyty lub tego samego dnia (poziom glukozy, spirometria, badania laboratoryjne czy RTG) co znacząco skraca czas realizacji usług.
Badania wstępne przeprowadzane są przed zatrudnieniem lub zmianą stanowiska. Badania wstępne do pracy 2022 i późniejsze odbywają się na podstawie skierowania na badania lekarskie od pracodawcy. Nie trzeba ich powtarzać jeśli pracownik rozpoczyna pracę na tym samym stanowisku w ciągu 30 dni od zakończenia poprzedniego zatrudnienia i posiada aktualne badanie.
Badanie wstępne medycyna pracy pozwala upewnić się, że u pracownika nie występują przeciwwskazania zdrowotne do podjęcia pracy.
Badania okresowe medycyny pracy wykonywane są regularnie w terminach określonych przez lekarza.
To zależy od charakteru stanowiska i występujących czynników ryzyka. Zadzwoń aby dowiedzieć się więcej.
Zakres obejmuje badania podstawowe na danym stanowisku pracy, czyli przede wszystkim morfologię, badanie moczu i wzroku oraz dodatkowe, jeśli są uzasadnione.
Badania lekarskie i zdolność do pracy na ich podstawie potwierdza wydawane na końcu orzeczenie lekarskie. Badanie okresowe w pracy może być wymagane co rok, co dwa lata lub rzadziej, w zależności od stanowiska.
Kontrolne badania lekarskie przeprowadza się po chorobie trwającej powyżej 30 dni, aby potwierdzić zdolność do wykonywania pracy. Lekarz medycyny pracy orzeka, czy pracownik może wrócić na dotychczasowe stanowisko, czy konieczna jest zmiana warunków pracy.
Badania sanitarno-epidemiologiczne są wymagane w gastronomii, służbie zdrowia, szkolnictwie, a także w innych zawodach, w których istnieje ryzyko przeniesienia chorób zakaźnych. Takie badania lekarskie pracownika obejmują m.in. badania na nosicielstwo i inne testy laboratoryjne.
Badanie obejmuje m.in.:
Koszty badań lekarskich w całości ponosi pracodawca – zarówno tych wstępnych, jak i kontrolnych oraz okresowych. Czas poświęcony na badania medyczne do pracy wliczany jest do czasu pracy, a pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia za czas nieobecności. W przypadku konieczności dojazdu na badania okresowe pracownika pracodawca może pokryć koszty przejazdu.
Medycyna pracy – orzeczenie lekarskie to dokument potwierdzający zdolność do pracy. Orzeczenie wskazuje, czy nie ma przeciwwskazań do wykonywania pracy na danym stanowisku, a w razie potrzeby zawiera zalecenia dotyczące ograniczeń.
Badania wysokościowe umożliwiają lekarzowi medycyny pracy sprawdzenie, czy pracownik jest zdolny do wykonywania swoich obowiązków zawodowych w bezpieczny sposób. Procedura obejmuje wydanie skierowania, przeprowadzenie szczegółowych badań przez lekarza medycyny pracy oraz wystawienie odpowiedniego orzeczenia. Koszty badań pokrywa pracodawca.
W naszych placówkach możesz wykonać badania dla operatorów urządzeń oraz maszyn. Zakres badań jest zależny od wystawionego skierowania. W Centrach Medycznych należących do Grupy Scanmed wykonujemy zarówno badania lekarskie, jak i psychologiczne. Większość badań wykonujemy jednego dnia.
Badania medycyny pracy mają na celu ocenę zdrowia pacjenta i stwierdzenie, czy nie istnieją żadne przeciwwskazania do wykonywania zawodu. Na badania medycyny pracy dla operatorów urządzeń i maszyn mogą zgłosić się:
Badania medycyny wymagają wcześniejszego przygotowania. Na co zwrócić uwagę i co zabrać ze sobą?
skierowanie od jednostki właściwej, jeśli wymaga tego badanie
dowód tożsamości
prawo jazdy, jeśli pacjent już posiada uprawnienia
minimum dzień przed wizytą u lekarza nie spożywać napojów alkoholowych
jeśli masz wadę wzroku lub słuchu pamiętaj, aby zabrać ze sobą okulary, soczewki kontaktowe, aparat słuchu, które nosisz
jeśli posiadasz wyniki badań od okulisty, optometrysty, laryngologa lub protetyka słuchu, zabierz je ze sobą.
77-400 Złotów, ul. Szpitalna 28, budynek poradni specjalistycznych
539 428 505
08:00 - 18:00 poniedziałek - piątek